യുഎഇയിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നവർക്ക് സന്തോഷ വാർത്ത; 2026ൽ അടിസ്ഥാന ശമ്പളം 3.4 ശതമാനം ഉയരും, സർവേ | Good News For UAE Workers; Basic Salaries Likely To Rise By 3.4 Percent In 2026 Survey Finds

Gulf

oi-Nidhin Illikkambath

Published: Tuesday, August 4, 2026, 12:56 [IST]

ദുബായ്: യുഎഇയിലെ കമ്പനികൾ ഈ വർഷം ജീവനക്കാരുടെ അടിസ്ഥാന ശമ്പളത്തിൽ ശരാശരി 3.4 ശതമാനം വർധന നൽകാൻ പദ്ധതിയിടുന്നതായി റിപ്പോർട്ട്. കോൺ ഫെറിയുടെ ഏറ്റവും പുതിയ ഗ്ലോബൽ ടോട്ടൽ റിവാർഡ്‌സ് പൾസ് സർവേയിലാണ് ഇക്കാര്യം വ്യക്തമാക്കുന്നത്. 2027-ലും ശമ്പള വർധന ഏകദേശം ഇതേ നിലവാരത്തിൽ തുടരുമെന്നും റിപ്പോർട്ടിൽ പറയുന്നു.

ഈ വർഷം ജൂണിൽ നടത്തിയ ഈ സർവേയിൽ 135 രാജ്യങ്ങളിലെ 5512 സ്ഥാപനങ്ങൾ പങ്കെടുത്തു. ഇതനുസരിച്ച്, യുഎഇയിലെ ജീവനക്കാർക്ക് ഈ വർഷം അടിസ്ഥാന ശമ്പളത്തിൽ ശരാശരി 3.6 ശതമാനം വർധന ലഭിക്കും. എക്‌സിക്യൂട്ടീവ്, സീനിയർ മാനേജ്മെന്റ് വിഭാഗങ്ങൾക്ക് ഇത് 3.9 ശതമാനം വരെയാകുമെന്നാണ് വിലയിരുത്തൽ. മിഡിൽ മാനേജ്മെന്റ്, സൂപ്പർവൈസറി, ക്ലറിക്കൽ വിഭാഗങ്ങളിലെ ജീവനക്കാർക്കും ഏകദേശം 3.6 ശതമാനം വർധന ലഭിക്കുമെന്നാണ് റിപ്പോർട്ട്.

2027-ൽ യുഎഇയിലെ ജീവനക്കാർക്കുള്ള ശരാശരി ശമ്പളവർധന 3.3 ശതമാനമായി കുറയുമെന്നാണ് പ്രവചനം. ശരാശരി വർധന 3.2 ശതമാനമായി താഴാൻ സാധ്യതയുണ്ടെങ്കിലും, എക്‌സിക്യൂട്ടീവുകൾക്കും സീനിയർ മാനേജർമാർക്കും 4 ശതമാനം വരെ വർധന ലഭിക്കുമെന്നാണ് സർവേ കണക്കാക്കുന്നത്. മിഡിൽ മാനേജ്മെന്റ്, സൂപ്പർവൈസറി, ക്ലറിക്കൽ വിഭാഗങ്ങളിലെ വർധന 3 മുതൽ 3.2 ശതമാനം വരെയായിരിക്കും.

പണപ്പെരുപ്പത്തിന്റെ ആഘാതം കുറയ്ക്കുന്നതിനൊപ്പം മികച്ച പ്രകടനം കാഴ്‌ചവയ്ക്കുന്ന ജീവനക്കാരെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കാൻ നിരവധി കമ്പനികൾ പ്രകടനത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ആനുകൂല്യങ്ങൾക്കും വേരിയബിൾ പേ പദ്ധതികൾക്കും കൂടുതൽ പ്രാധാന്യം നൽകുന്നുണ്ടെന്നാണ് ഈ രംഗത്തെ വിദഗ്‌ധർ ചൂണ്ടിക്കാണിക്കുന്നത്.

2026-ൽ യുഎഇയിലെ ജീവനക്കാർക്ക് പ്രകടനത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കി ലഭിച്ച ശമ്പളവർധന ശരാശരി 3.3 ശതമാനമാണ്. മധ്യനിരയുടെ കണക്കിൽ ഇത് 3.8 ശതമാനമാണ്. എക്‌സിക്യൂട്ടീവ്, മിഡിൽ മാനേജ്മെന്റ്, സൂപ്പർവൈസറി വിഭാഗങ്ങളിൽ ഈ വർധന ഏകദേശം ഒരേ നിരക്കിലായിരുന്നപ്പോൾ, ക്ലറിക്കൽ ജീവനക്കാർക്ക് ഇത് 3.1 ശതമാനമായിരുന്നു.

സ്ഥാനക്കയറ്റം ലഭിച്ച ജീവനക്കാർക്ക് ശമ്പളവർധനയുടെ ശരാശരി 4.4 ശതമാനമായിരുന്നു, എന്നാൽ മധ്യനിര കണക്കിൽ ഇത് 1.5 ശതമാനം മാത്രമാണ്. മിഡിൽ മാനേജ്മെന്റിനും സൂപ്പർവൈസറി ജീവനക്കാർക്കും സ്ഥാനക്കയറ്റത്തോടനുബന്ധിച്ച് ലഭിച്ച മധ്യനിര വർധന 2 ശതമാനം വരെയെത്തി.

അതേസമയം, മറ്റ് പല രാജ്യങ്ങളുമായി താരതമ്യം ചെയ്യുമ്പോൾ യുഎഇയിൽ ജീവനക്കാർ ജോലി ഉപേക്ഷിക്കുന്ന നിരക്ക് താരതമ്യേന കുറവാണെന്നും റിപ്പോർട്ട് വ്യക്തമാക്കുന്നു. കഴിഞ്ഞ വാർഷിക ചക്രത്തിൽ ആകെ ജീവനക്കാരുടെ പിന്മാറ്റ നിരക്ക് മധ്യനിര കണക്കിൽ 7.5 ശതമാനവും, ശരാശരി 9.9 ശതമാനവുമായിരുന്നു.

സ്വമേധയാ ജോലി രാജിവെച്ചവരുടെ നിരക്ക് ഇതിലും കുറവാണ്. മധ്യനിര കണക്കിൽ ഇത് 4.6 ശതമാനവും, ശരാശരി 6.7 ശതമാനവുമാണ്. യുഎസും യുകെയും ഉൾപ്പെടെ സർവേയിൽ ഉൾപ്പെട്ട നിരവധി ഏഷ്യൻ രാജ്യങ്ങളെ അപേക്ഷിച്ച് യുഎഇയിലെ സ്ഥാപനങ്ങൾക്ക് ജീവനക്കാരെ നിലനിർത്താൻ കൂടുതൽ കഴിയുന്നുണ്ടെന്നാണ് ഇത് വ്യക്തമാക്കുന്നത്.